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北京兴源房地产开发有限公司招聘信息
2013-07-31 1824

企业名称

北京兴源房地产开发有限公司

企业简介

北京兴源房地产开发有限公司是一家综合性房地产开发企业,成立于2000年8月,注册资金5760万元,具有二级房地产企业开发资质。随着企业的发展壮大,目前公司旗下有13家控股公司和1家参股公司,业务已涵盖了房地产开发、建筑施工、园林绿化、物业管理等房地产开发的全过程以及投资、典当、商贸等多元化产业,并于2006年通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系和OHSMS18001职业健康安全管理体系三标一体认证。

目前,兴源公司下设九个部室:开发一部、开发二部、开发经营部、产品研发部、成本合约部、营销管理部、财务管理部、资产运营部、人力行政部;下辖13家控股公司:北京兴源时代置业有限公司、北京兴业源物业管理有限公司、北京恒业源建筑工程有限公司、北京泰业源园林绿化工程科技有限公司、北京宏业丰源商贸有限公司、北京兴源投资管理有限公司、北京龙脉兴源房地产开发有限公司、北京乾源典当有限公司、固安县兴源房地产开发有限公司、河北顺通投资有限公司、河南怡业源房地产开发有限公司、河南御城源房地产开发有限公司、固安县兴业房地产经纪有限公司;参股公司为北京翠微大厦股份有限公司(股票代码:603123)。

公司在职员工一千余人,拥有投融资、建筑、结构、电气、给排水、工程预决算、前期开发、房地产评估、物业管理、典当、商业贸易等各类专业人才五百五十余名,为公司长久、可持续发展奠定了良好的人才基础。 

公司自创立以来,成功地开发了“羊坊店中心学区综合楼”项目、西四环“圆梦居住宅小区”项目、亚运村“世纪兴源大厦”项目、玉渊潭公园内的“望海楼”项目、建国门“桥苑艺舍”项目、与重庆金科集团合作开发的位于昌平区小汤山镇的“帕提欧庄园”项目、河北固安的“爱方城”项目,及河南鲁山“东方国际花园”等项目。截至2012年底,公司累计开发建筑面积约50万平方米,另有项目储备用地100余万平方米。随着融资渠道的不断拓展,公司已具备了独立完成规模在20万平方米以上项目开发的能力,为公司未来的发展奠定了良好的基础。

公司坚信,人力资源的开发和管理是企业可持续发展的基础。公司秉承“事业共创,成就共赢”的公司使命及“绩效关乎激励、能力决定升迁”的人才理念,通过不断完善现代企业管理体系,加强对投资控股企业的管理,进一步把握机遇,迎来企业的加速发展。

为适应企业需要,现诚招有识之士与我们携手共筑嘉业。

我们的愿景:立志成为业界最受尊重的可持续发展的房地产运营商!

联系方式

公司地址:北京市海淀区田村半壁店甲1号院5号楼     邮编:100143

公司网址:www.xingyuanre.com

简历邮箱:xingyuanrc@126.com

咨询电话:010-88028690-802    18611773252朱女士


岗位名称

人数

岗位要求

薪酬

工作地点

水电工程师

1

岗位职责:

1. 在工程部经理领导下,审核施工图中有关水、电、暖、气、设备等方面的设计图纸,及时提出修改建议并根据客户需求提出合理变更方案。

2.审核监理单位的监理实施细则,并按批准后的监理实施细则经常检查监理单位的工作。

3.配合设计单位对水、电、暖、气、设备等特殊和关键部位向施工单位进行技术交底。

4.审核施工单位的施工组织设计,结合公司目标计划提出修改意见。

5. 及时向工程部经理汇报水、电、暖、气、设备等工程施工过程中发现的重大问题,并提出相关的解决意见和建议,配合工程部经理协调施工现场各单位之间的关系。

6.及时向造价工程师反馈工程进度、成本方面的变更情况。

岗位要求:

1.全日制统招大专及其以上学历,电气、设备工程等相关专业。

2.较强的专业知识,一定的组织能力和文字水平;

3.熟练应用办公软件、各类结构设计软件。

4.具备与本专业的协调沟通能力、解决施工现场技术问题的能力。

4000-6000

鲁山

前期开发主管

1

岗位职责:

1、对宏观经济和房地产形势分析,定期编写分析报告。

2、协助主管完成项目投资分析及面向政府相关管理部门的项目投标、立项、报批、报审及报验等工作,维护好与项目前期报批政府主管部门的关系。

3、对公司在施项目实施动态开发成本控制及管理。

岗位要求:

1、专科以上学历、3年以上房地产相关岗位工作经验。

2、可根据公司年度开发计划,积极寻找适合公司开发的新项目。

3、有较高的沟通协调能力,可独立办理公司已选项目的前期审批手续,能与政府相关部门建立并维护好关系,有独立公关能力,力争政府相关部门通过满足公司财务目标和公司利益最大化的规划方案

4、有平顶山工作经验者优先。

6000-8000

鲁山

策划经理

1

岗位职责:

1负责各项目全案品牌推广和活动方案的策划,对接策划公司、广告公司、媒体等,对策划、推广工作成效和质量负责。工作对营销总监负责。

2. 做好市场研究和产品研究,对各项目产品规划、功能研究提出可行性方案。

3. 负责各项目市场策划推广可行性方案的制定和预算。监督广告、媒体的数量与质量,追踪统计媒体效果,随时指导和反馈外协单位的工作。

任职要求:

1.全日制专科及其以上学历,市场营销等相关专业。

2.良好的书面和口头沟通能力、人际交往能力。

3.熟悉国家及地方有关房地产行业的政策法规。

4.熟练使用办公软件。

8000

鲁山

 

客户经理

2

岗位职责:

1、 从事过典当或相关中介抵押、质押的业务工作,具有一定的房地产类或机动车类社会资源或中介资源,发挥自身的主观能动性,做好典当业务的营销工作,与客户进行有效沟通与维护,为客户提供优质的典当服务。
2、 负责房产 、机动车等业务的市场开拓及操作,熟悉金融、房地产市场、民间借贷、担保、典当等行业。
3、 负责典当行业务开发, 市场推广 工作,完成放贷任务,负责典当业务的工作受理、调研、 维护 ;有广泛的客户资源、市场渠道和较强的开拓能力。
4、 高效、规范地经办具体的贷款业务,负责对贷后项目的跟踪管理,按照公司要求,合理安排各项工作,努力完成各项目标任务。 
5、 根据业务种类不同,分别负责对典当行民品、房产、机动车、股票等业务的开发与办理。
6、 负责企业、个人抵押、质押业务及办理抵押、质押登记等与典当业务相关的工作,到期收回本息。
7、 参与部门管理制度建设和创新业务的开发,并提出合理化建议。

 

任职要求: 
1、 工作态度认真负责,工作作风踏实严谨,有风险意识。 具备良好的沟通、协调能力和高度的团队协作精神。
2、 性别不限,年龄35岁以下,大专以上学历,经济、金融、房产相关专业,3年以上工作经验,从事过对房产、汽车(二手车市场)或相关中介抵押、质押的 业务人员 优先;。
3、了解金融各项政策、法规,诚实守信,注重职业操守,良好的职业修养和工作心态;。
4、具备良好的团队合作精神,勤于学习,具有很强的可塑性,能在公司长期发展。
 5、做事细致、对人感觉敏锐、善于拓展社会关系;有较强的团队意识,能吃苦耐劳,有一定组织协调和分析、应变能力;。
6、有一定的人际沟通和谈判技巧;具备良好的文字能力及熟练使用电脑,有丰富客户资源及从事过典当行工作者优先。
 

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